吉林省考试动态是很多考生和家长关心的事。2022年吉林省特岗教师招聘公告已经发布,对于想进入教师队伍的朋友来说是个好消息。今天小编要分享的就是这次招聘的重要时间节点,从报名到笔试再到面试,每个阶段要准备什么都写明白了,备考效率能提高不少。感兴趣的网友和小编一起看看吧

根据2022年吉林省特岗教师招聘3100名公告可知,网上报名时间:6月29日—7月5日,所有报考人员在吉林省农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘系统进行网上报名。
报名和资格审查。报考人员登录吉林省农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘系统进行报名。市(州)教育局登录招聘信息系统后台进行资格审查。面试前,各市(州)需对笔试报名阶段未提供毕业证信息的应届毕业生的毕业证和学信网学历认证报告进行资格复查。报考人员签约前需提供原件进行复查,凡是弄虚作假或不符合招聘对象及条件的人员,在笔试、资格审查、面试、培训、聘用等任何环节中一经发现,一律取消资格,所造成的后果由考生自己承担。
采取笔试和面试相结合的方式,重点考察报考人员的综合素质和教育教学能力。笔试由省统一组织,根据考生的志愿,按照笔试成绩(含加分)从高分到低分的顺序,原则上以分学段、分学科岗位设置数的1:3比例依次确定面试人选。对个别生源较少的紧缺学科岗位,将根据实际调整入选比例。面试由市(州)教育局、人社局统一组织,设岗县(市、区)参与实施。
吉林特岗教师招聘网上报名时间最新消息

根据2022年吉林省特岗教师招聘每年报名时间都不是固定的,根据今年发布的公告可以知道,网上报名时间:6月29日—7月5日,报考人员登录吉林省农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘系统进行报名。
全省统一笔试于7月30日上午9:00—11:00进行;面试于8月13—14日进行。
采取笔试和面试相结合的方式,重点考察报考人员的综合素质和教育教学能力。笔试由省统一组织,根据考生的志愿,按照笔试成绩(含加分)从高分到低分的顺序,原则上以分学段、分学科岗位设置数的1:3比例依次确定面试人选。对个别生源较少的紧缺学科岗位,将根据实际调整入选比例。面试由市(州)教育局、人社局统一组织,设岗县(市、区)参与实施。
面试结束后,8月16日前,各市(州)将考生面试成绩录入报名系统,考生可登陆报名系统查询面试成绩。
各市(州)根据笔试、面试总成绩,按设岗计划1:1的比例依次分类拟录取,确定参加体检的人选。人选确定后,市(州)在系统中对参加体检的人员进行确认,并于8月18日前将确定的参加体检人员信息和体检工作安排在系统进行更新,统一公布拟聘人员名单。体检于8月21日左右完成,具体时间由各市(州)确定。对体检不合格或因故出现的人选空缺,按成绩依次递补。
2022吉林特岗教师招聘报名时间公布

根据2022年吉林省特岗教师招聘每年报名时间都不是固定的,根据今年发布的公告可以知道,网上报名时间:6月29日—7月5日,报考人员登录吉林省农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘系统进行报名。
招聘对象
1.以普通高校本科及以上毕业生为主,鼓励本科师范专业毕业生应聘。
2.适当招聘高等师范专科毕业生。
3.吉林师范大学等省属师范院校的应届毕业生中,取得国家农村学校教育硕士师资培养计划资格的人选。
4.服务期未满的特岗教师不得报考2022年度特岗教师。资格审查阶段将进行信息比对,一经发现取消报考资格。
全省统一笔试于7月30日上午9:00—11:00进行;面试于8月13—14日进行。
采取笔试和面试相结合的方式,重点考察报考人员的综合素质和教育教学能力。笔试由省统一组织,根据考生的志愿,按照笔试成绩(含加分)从高分到低分的顺序,原则上以分学段、分学科岗位设置数的1:3比例依次确定面试人选。对个别生源较少的紧缺学科岗位,将根据实际调整入选比例。面试由市(州)教育局、人社局统一组织,设岗县(市、区)参与实施。