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内蒙古各盟市教师招聘考察内容一览
内蒙古教师招聘不是统一考试这件事，是很多准备报考的人关心的事。各地市自行组织招聘，考察内容自然存在差异，这是当地教招的一个显著特点。小编整理了几个地市的情况，教育学和教育心理学几乎是标配，部分地区像通辽会加考政治理论，兴安盟会涉及教育技术学。考生应该根据想报考的地区，关注具体的考试科目。感兴趣的网友们与小编一起来看一下吧
内蒙古教师招聘不是全自治区统一考试，而是各地市各自组织安排。不同地市的考察内容不同，综合各地考情，教育学、教育心理学等教育相关题是考的比较多的。下面是内蒙古各地常考的内容：
1.赤峰： 教育学+教育心理学；
2.通辽： 教育学+教育心理学+政治理论+学科；
3.兴安盟： 教育学+教育心理学+教育技术学+中国化马克思主义理论；
4.呼伦贝尔：《教育基础理论》，主要考察教育学、教育心理学、教育教学理论、教育政策法规等内容；
5.呼和浩特：《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》；
6.巴彦淖尔：《中小学教师综合知识测试》；
7.乌兰察布： 学科；
8.鄂尔多斯：旗县单招，《教育学》、《教育心理学》、《公共知识》、《专业课知识》等，每个地区不固定；
9.包头：为教育学、教育心理学和教育教学案例分析、公共基础知识、马克思主义理论和中国化马克思主义理论。
内蒙古教师招聘考试内容说明
内蒙古一般是没有笔试直接面试，例如内蒙古鄂尔多斯市教育体育局市直学校2020年招聘教师程序：
1.投递简历。符合条件的应聘者，向应聘学校投递简历(招聘小组到学校后收取)。简历包括个人简历及学历证书、学位证书、获奖证书、专利证书、在校期间各科成绩(盖学校公章)等原件和复印件各一份。
2.初选。经过初选，确定试讲及综合面试人员。
3.试讲及综合面试。现场出题、现场抽签确定试讲顺序、定时统一备课，依次试讲。试讲时间15分钟，主要考查实现教学目标的能力、掌握教材内容的能力、组织课堂教学的能力、教学基本素养、运用现代教育技术和教具的能力、教学效果等。试讲结束后进行综合面试，主要考查应聘者事业心责任感、逻辑思维能力、语言表达能力、协调沟通能力、知识应用及创新能力、举止仪表及岗位适应能力等。以上程序全程录像。
4.签订协议。试讲及综合面试合格者，经招聘学校复合审核后通知学生到应聘学校签订就业协议。
5.录用。录用后按照国家有关政策办理签订聘用合同及入事业编手续，试用期一年。