四川犍为县近期发布了事业单位考核招聘公告,计划在2023年10月赴清华大学招聘100名工作人员,招聘对象主要为2024年普通高等院校应届毕业生和社会人员。今天小编把公告里提到的报名条件、招聘岗位、考核方式等内容进行了整理,需要的朋友可以看看是否符合条件再做打算。感兴趣的小伙伴们跟着小编一起看看吧

为进一步优化干部队伍结构,加强高素质专业化干部队伍建设,推进经济社会高质量发展,根据事业单位公开招聘有关规定及各事业单位用人需求,按照公开、平等、竞争、择优的原则,犍为县将于2023年10月18日赴清华大学考核招聘100名事业单位工作人员。本次公开考核招聘为编制内招聘,招聘的人员按《事业单位人事管理条例》进行管理。现将有关事项公告如下:
一、报名时间及地点
报名时间:2023年10月18日下午14:30–16:30;
报名地点:清华大学学生职业发展中心祖龙广场。
二、招聘岗位、名额、具体要求
考核招聘岗位为100名事业单位工作人员,具体招聘岗位及专业条件详见《犍为县2023年下半年赴清华大学公开考核招聘事业单位工作人员岗位条件一览表》(附件1,以下简称《一览表》)。
三、招聘对象
符合《一览表》中所需资格条件的2024年高校应届毕业生和社会在职、非在职人员。2024年应届高校毕业生必须在2024年7月31日之前取得岗位条件要求的毕业证、学位证、教师资格证等相关证书。其他报考者必须在报名时提供符合岗位条件规定的国家承认学历的毕业证、学位证等证书及相关证明材料。
未在规定时间内取得并提供相关证书及证明材料的,不予进入下一招聘环节,责任由报考者本人自行承担。
四、考核招聘要求
(一)基本条件
具有中华人民共和国国籍;遵纪守法,品行端正,身体健康;具有招聘岗位要求的专业知识及工作能力;符合招聘岗位所需资格条件。其中:报考者本人的有效毕业证、学位证所载学历(学位)和专业名称,应与《一览表》中所报考岗位的学历(学位)”和专业名称”两栏的相应资格条件要求分别相符。
(二)有下列情形之一者,不得报考
1.曾受过各类刑事处罚的。
2.曾被开除公职的。
3.被开除中国共产党党籍的。
4.有违法、违纪行为正在接受审查的。
5.尚未解除党纪、政务处分的。
6.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》等相关规定应当回避的。
7.尚处于试用期内的新录用公务员(含参照管理工作人员)。
8.被依法列为失信联合惩戒对象的。
9.法律法规等规定的其他不能报考事业单位的情形。
在招聘的任何环节或聘用后发现报考者如有不符合报名条件、弄虚作假、违反回避制度等情形,报名或聘用资格一律无效,且责任自负。
(三)报名和资格审查
本次招聘采取现场报名的方式进行。
报名所需材料:
1.报考者应如实准确地填写《犍为县2023年下半年赴清华大学公开考核招聘事业单位工作人员报名信息表》(附件2,以下简称《报名信息表》),并完全按照《一览表》招聘岗位条件及公告要求报名,每位报考者限报一个岗位。
2.报名时应提供《报名信息表》1份(贴上2寸近期彩色免冠证件照)、本人身份证件(有效期限内的第二代居民身份证或社会保障卡含照片)、毕业证、学位证和招聘岗位要求的其他证书、材料等原件和复印件1份,在规定时间内到指定地点进行现场报名。几种特殊报考对象,还须提供以下材料:
(1)2024年应届高校毕业生现场报名时,暂未取得岗位要求相关证书的,须提供学校主管毕业生就业工作部门出具就读院系及专业、学历学位、教师资格证(含资格证种类、任教学科)等情况的证明原件。
(2)港澳学习、国外留学归来人员报考的,须出具学历认证材料原件和复印件1份。
(3)其他与报考资格相关材料的原件和复印件1份。
未在规定时间到达指定地点报名的,报名无效。
(四)资格审查时间及地点
2023年10月18日下午14:30–16:30,清华大学学生职业发展中心祖龙广场。
特别提醒:资格审查贯穿考核招聘全过程。报考者须对提交的信息和有关材料真实性负责,对弄虚作假、证件和资料不实等不符合规定资格条件的,一经查实取消资格。
(五)考核
采取双向选择、直接考核的招聘方式。
(六)体检和考察
1.体检在指定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检参照公务员录用体检标准执行。体检所需费用由报考者自行承担。
未在规定时间到达指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者,视为自动放弃。
2.体检合格后,非应届毕业生进入考察程序,2024年应届毕业生由招聘单位与其签订《就业协议书》,毕业后进入考察程序。
3.体检和考察具体事宜另行通知,请考生随时保持电话畅通。
(七)审核确认和聘用
1.考察合格者作为拟聘用人选,面向社会进行为期7个工作日的公示。公示期满无异议后,由犍为县人力资源和社会保障局审核确认聘用资格。
2.审核确认的拟聘用人员在规定的时限内到招聘单位报到,招聘单位按国家有关规定办理人事聘用等手续。不服从安排或逾期未报到者,视为自动放弃,取消聘用资格。
3.新聘用人员在聘用单位最低服务年限为5年,聘用人员在最低服务年限期满后,方可按有关规定流(调)动。
4.符合我县人才引进政策的,按规定兑现相关待遇。
五、纪律与监督
为保证此次公开招聘工作的顺利进行,维护招聘工作的公正性、严肃性,欢迎社会各界予以监督。(监督举报电话:中共犍为县纪委电话:0833-4236177;中共犍为县委组织部干部监督股:0833-4082938)。
六、其他事项
(一)本次考核招聘工作由中共犍为县委组织部、犍为县人力资源和社会保障局负责解释。
(二)本次考核招聘首次公告在乐山人事考试网(//www.lspta.com.cn/)和犍为县人民政府网发布,后续公告及相关事宜以犍为县人民政府网(//www.qianwei.gov.cn/)作为官方信息发布渠道,请报考者密切关注并按要求参加各环节的招聘工作,凡未按要求参加的,视为自动放弃该环节和下一招聘环节资格。
(三)报考者在招聘期间特别是考核前务必保持通讯畅通,通讯方式有变更的,应主动告知。因无法与考生取得联系造成的后果,由考生自行负责。
咨询电话:
1.报名条件等相关问题咨询,请拨打以下电话:
教育类:犍为县教育局0833-4259209;
卫生类:犍为县卫生健康局0833-4268976;
综合类:犍为县人力资源和社会保障局0833-4251503。
2.人才引进政策待遇相关问题咨询,请拨打电话:
中共犍为县委组织部0833-4231080;
附件:1.犍为县2023年下半年赴清华大学公开考核招聘事业单位工作人员岗位条件一览表
2.犍为县2023年下半年赴清华大学公开考核招聘事业单位工作人员报名信息表
中共犍为县委组织部 犍为县人力资源和社会保障局
2023年10月9日
2023年崇左江州区宣传部门编外聘用人员招聘

根据工作需要,我单位面向社会招聘编外聘用工作人员,具体要求如下:
一、招聘人数和岗位安排
招聘编外聘用工作人员1名。
二、招聘人员基本条件
(一)思想政治表现好,遵纪守法,拥护党的各项方针、政策,服从工作安排;
(二)身体健康,五官端正,性格开朗,能吃苦耐劳,有团队精神、敬业精神,团结同志,为人礼貌,言谈举止得体;
(三)三十周岁(含三十周岁)以下;
(四)全日制大学本科及以上学历,专业不限,中共党员优先;
(五)有较好的文字写作功底,较强的组织协调能力和语言表达能力,掌握基本电脑操作;
(六)无违法犯罪及其他不良记录和嗜好。
三、工资和其他待遇
聘用人员试用期1个月,试用期工资面议。试用期满经考核合格后,签订聘用劳动合同(一年一签,从试用期算起)。正式聘用后,工资2900元/月,单位按国家有关规定交纳有关社会保险费,同时可按在职人员标准享受差旅补助、年休假、工会福利等。
四、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:2023年10月9日至10月13日。
2.报名方式:
现场报名:应聘人员携带个人简历、个人身份证、毕业证、学位证、相关资格证书等原件及复印件,到崇左市江州区丽江大厦11楼1116室报名。
网上报名:请将有关材料的电子版发送至电子邮箱,并注明招聘报名"。邮箱:jzqwxcb@163.com。
报名人员如实提供相关材料,对提供虚假材料骗取报名资格的,一经查实,取消报名资格。所提交应聘材料恕不退回,招聘单位将对应聘者个人资料予以保密。
(二)资格预审
招聘单位对报名人员提供的相关材料进行资格审核,符合条件的将通知面试。
(三)面试
面试时间:以电话通知为准,面试时请携带相关证书再次进行现场核验。2023年10月16日前未接到面试通知的视为不予面试,不再另行通知。面试时间和地点另行通知。
(四)考察和体检
面试合格者安排到江州区委宣传部相关工作岗位进行为期1个月试用期的跟班考察,考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务工作能力、团队协作等方面。
试用期合格后进行体检,体检标准参照国家人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(五)确定正式聘用人员
综合各方面情况后,研究确定正式聘用人员,聘用期间按劳动合同规定享受相应的工资福利待遇。
未尽事宜,请电话咨询江州区委宣传部办公室(正常上班时间),联系电话:7820016。
2023年百色市那坡县人民医院编外护理招聘8人

我院因业务发展需要,决定面向社会公开招聘编外护理人员8名,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
本次招聘坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优"的原则,按照招聘岗位的具体要求,采取考试、面试及考察相结合的办法,择优聘用。
二、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,有较强的事业心和责任心。
(二)具备岗位所需的基础理论、专业知识和工作技能。
(三)身体健康,能满足应聘岗位需要。
(四)具有团队精神,有良好的团结协作和人际沟通能力。
(五)具备应聘岗位所需要的其他条件。
(六)凡受到党纪、政纪处分或者正在接受纪律调查的人员,以及受刑事处罚或正在接受司法调查及尚未作出结论的人员,不得参加此次招聘。
(七)本次招聘年龄计算截止日期为发布公告当天,年龄按足年足月足日累计。
三、报名程序
(一)报名方式:报名采取个人信息采集和现场资格审查相结合的方式(二者缺一不可)。
1.个人信息采集表:扫描下列二维码,在线填写。
2.现场资格审查:应聘人员携带本人身份证、学历证书、学位证书,以及有关执业资格证书原件及复印件到那坡县人民医院门诊医技楼六楼人事科进行资格审查,资格审查贯穿整个招聘过程,如发现有弄虚作假或不符合报名条件者,随时取消资格。
(二)报名及现场资格审查时间:2023年10月9日--10月13日。
(三)联系电话:0776-6825667。
四、招聘方法
(一)笔试
1.笔试内容及分值:考试内容以上述招聘岗位专业要求相关的知识为主,不指定考试大纲和教材。考试以闭卷方式进行,试卷总分为100分。
2.笔试时间:报名截止后一周内完成笔试,笔试时间为60分钟。
3.笔试地点:那坡县人民医院门诊医技综合楼五楼小会议室。
(二)面试
1.面试分值为100分。按岗位招聘计划人数与面试人数1:2的比例进行面试,报考人数比例不达1:2的岗位按差额人数进行面试,但按差额人数进入面试的人员,面试成绩必须达60分以上方可按招聘需求进入下一程序。确定进入面试成绩:以理论成绩排序进入面试,按成绩从高分到低分的顺序确定进入面试人选范围。比例内末位考生出现成绩并列时,同时确定为进入面试人选范围。
2.进入面试范围人选未按规定时间参加面试的,按自动放弃面试资格处理。招聘岗位出现自愿放弃面试资格情形的,按照成绩从高分到低分的顺序依次递补岗位面试人选。
3.面试时间及地点
面试时间:具体时间另行通知。
面试地点:那坡县人民医院门诊医技综合楼五楼会议室。
4.面试组织实施
面试严格实行考生抽签确定参加面试的顺序。考官按考生面试序号给予评分。
面试期间,招聘单位和相关工作人员不得向面试考官提供考生的个人信息,不得介绍考生与考官见面。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息;凡透露的,扣减面试成绩的5%-20%,情节严重的,取消其面试成绩。
面试成绩在当天面试结束时当场公布,并经考生确认,同时在面试考场区域内公布面试成绩。
5.成绩计算
综合成绩﹦笔试成绩+面试成绩。
(三)体检
1.面试结束后,参加笔试招聘岗位的考生按照笔试成绩加面试成绩总分从高分到低分的顺序确定体检人选;如出现面试成绩都相同的以职称、学历、工作经验情况等条件优先确定人选;如仍未能确定的,通过加试技能考核确定人选。
2.自愿放弃体检或体检不合格的,应从同一岗位报考人员中按照从高分至低分的顺序依次递补。
3.体检工作由领导小组办公室组织开展,指定在我院对应聘者进行体检,按行业体检标准执行,体检费用由考生自行承担。
4.考生对体检结论有异议的,在接到体检结果2日内,提出复检申请,复检结果作为最终的体检结果,逾期不予受理。
5.考生不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。
(四)考察
体检合格人员由用人单位对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察。
六、公示和聘用
(一)公示
领导小组办公室根据笔试成绩、面试成绩、体检、考察结果进一步核查相关证件材料齐全后,确定拟招聘人选,经领导小组审定后进行公示,公示期为5个工作日。
拟聘用人员公示后,自动放弃聘用资格或公示不合格的,按照综合成绩从高分到低分的顺序依次递补岗位体检人选,补足计划招聘人数。
(二)试用
公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响聘用的,通知办理入职试用手续。对反映有影响聘用的问题查有实据的,不予聘用。
(三)签订合同
根据单位的具体要求,试用期满后考核合格,由单位与公开招考的人员签订合同。
七、福利待遇
(一)本次招聘为医院自主招聘,工资待遇按本院编外聘用人员相关规定执行;奖励性绩效按医院绩效方案执行。
(二)根据医院相关规定可享受带薪年休假、五险一金、工会福利等待遇。
附件岗位表下载
那坡县人民医院
2023年10月9日
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