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2023年凤岗镇招聘合同制聘员1名公告
2023年凤岗镇综合治理办的招聘信息是很多考生和家长关心的事。东莞凤岗镇这次招聘的岗位是合同制聘员，人数1名，主要从事来访接访和矛盾纠纷调解工作。今天小编要说的就是招聘的具体流程和注意事项，报名方式、考试内容、成绩计算方法都写得很清楚，符合条件的朋友可以抓紧时间准备报名材料了。感兴趣的小伙伴与小编一同了解吧
根据工作需要，凤岗镇综合治理办决定面向社会公开招聘合同制聘员，现将具体事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
招聘1名合同制聘员，岗位为综治中心前台接访员，从事来访接访、矛盾纠纷调解工作。
二、 招聘条件
(一)基本条件
1.坚决拥护中国共产党的路线、方针、政策，自觉遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.具备良好的品行和职业道德;
3.无违法犯罪记录;
4.具有履行岗位职责的身体和心理素质;
5.无不适宜聘用为政府工作人员的情况。
(二)岗位条件
1.具有普通高等教育大专以上学历，专业不限;
2.年龄在35周岁以下;
3.限东莞市凤岗镇户籍;
4.三年以上基层调解相关经验，具备一定的矛盾纠纷调解能力;
5.同等条件下优先招录退役军人和烈属、军属等优抚对象。
三、薪酬待遇
按照凤岗镇政府合同制聘员待遇标准执行。
四、招聘程序
(一)报名
本次公开招聘采取网上报名的形式，报考人员需提供电子版资料并以电子邮件形式发送至fgzzhzlb@163.com邮箱。具体如下：
1、报名时间：2023年10月18日-10月24日(5个工作日)。
2、报名资料：报名表(通过网上公告下载附件);本人身份证、户口本、学历证书及相应的鉴定证明(扫描件)、工作经验证明材料;本人近期正面免冠大一寸电子彩照1张。
3、报名注意事项：
(1)本次招聘不收取任何费用。
(2)本镇财政供养单位在职人员报考，须征得工作单位同意，并在面试前出具工作单位同意报考的书面证明，否则不予参加面试。
(二)资格审查
招聘单位负责审核报名资料，于报名结束后3个工作日内通知通过资格审查人员参加考试，资格审查不合格人员不另行通知。应聘者该期间应确保所提供联系方式通讯通畅，因应聘者本人原因未收到考试通知的，责任由应聘者自行承担。
(三)考试
考试主要测试应聘者的专业知识和综合业务等能力。本次考试包括笔试和面试环节，考试总成绩中笔试成绩占50%、面试成绩占50%。
笔试采取100分制，60分为合格分数线，成绩低于合格分数线的，不能进入面试。根据考生笔试成绩从高分到低分依次排序，按岗位数和应聘人数1:3的比例确定面试人选。如入围面试最后一名考生同分成绩并列的，则一并进入面试。不足比例的，则按笔试合格人数确定面试人选。笔试成绩和入围面试人员名单由招聘单位通知考生本人。
面试采取100分制，60分为合格分数线，成绩低于合格分数线的，不能入围体检。面试成绩现场通知应聘者。面试时间、地点另行通知。
(四)体检
根据应聘者考试总成绩从高分到低分依次排序，按岗位招聘人数等额确定入围体检人员名单，总成绩相同的，按笔试成绩、面试成绩、面试单题成绩依次从高分到低分排序。由招聘单位通知入围体检人员在凤岗医院或东莞广济医院进行体检，体检费用由招聘单位承担。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》，应聘者获知体检结果3个工作日内可向招聘单位提出复检申请，于招聘单位同意复检后5个工作日内完成一次复检，复检费用由提出复检方承担，该复检结果为最终体检结果。
(五)考察
招聘单位对体检合格人员进行综合评估和考察，应聘者应予以配合，提供真实、有效的无犯罪记录证明等审查资料。
(六)公示
考察合格的应聘者确定为拟聘人员，通过东莞市人民政府门户网站-中国东莞凤岗镇栏目”向社会公示5个工作日。
(七)录用
公示结束如无异议或异议不成立的，由招聘单位按规定程序报批录用。
五、注意事项和要求
(一)应聘者应符合公布的招聘条件，提供的所有材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实取消聘用资格，已签的聘用合同无效，自动解除。
(二)岗位数与报名人数未达到1:3比例的，招聘单位可调整招聘条件、岗位数或取消本次招聘。
(三)本公告中以上”以下”之前”之后”等表述均包含本级基数。
(四)本公告及报名相关事宜由凤岗镇综合治理办公室负责组织实施和解释。
六、联系方式
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凤岗镇综合治理办招聘合同制聘员报名表
凤岗镇综合治理办公室
2023年10月12日
2023防城港市总工会公开招聘编制外人员公告
因工作需要，防城港市总工会面向社会公开招聘编外工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
困难职工帮扶中心工作人员
二、招聘条件
(一)基本条件
遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，有良好的政治素质、遵纪守法，品行良好，无违法记录;身体健康、态度认真、责任心强、吃苦耐劳、具有良好的沟通、协调能力和较强的工作热情。
(二)岗位专业要求
年龄35周岁以下(即1988年10月1日以后出生)，全日制会计学类、工商管理类专业大学本科及以上学历，具有五年以上财会相关业务工作经验，能熟练操作Word、Excel等办公软件及办公自动化设备，具有良好的团队合作精神。
三、招聘程序及办法
按照公开、平等、竞争、择优"的原则，经发布公告、报名、资格审查、考试和录用等程序进行。
(一)报名及资格审查
1.报名时间。即日起至2023年10月19日止。
2.报名方式。采取网上报名方式报名。报考人员将填写好的《防城港市总工会编外聘用工作人员报名表》(见附件)发至防城港市总工会邮箱:fcg2825013@163.com。
(二)经笔试、面试、考察等程序，确定录用人员。具体笔试、面试时间、地点另行通知。
四、招聘岗位性质及待遇
招聘岗位的性质为防城港市总工会劳务派遣人员，与防城港市金港人力资源管理有限公司签订《劳动合同》，合同两年一签，可以续聘。工资待遇按《防城港市总工会聘用人员管理办法》实行，聘用期内按规定缴纳五险一金"，按照国家规定享受双休和法定节假日，年底根据考核等次发放绩效。试用期2个月，试用期工资按应发岗位工资总额的80%计发。
未尽事宜，请联系防城港市总工会：0770-2826202。
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防城港市总工会编外聘用工作人员报名表
防城港市总工会
2023年10月13日
江西南昌2023年招聘合作交流人员1名公告
因工作需要，南昌市劳动保障事务代理中心面向社会公开招聘合作交流工作人员1名，现将有关事宜公告如下：
一、招聘计划
(一)招聘岗位人数及要求
见附件
(二)招聘基本情况
(一)岗位基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策、遵纪守法、品行端正、无不良记录;
2.身体健康，能正常履行岗位职责;
3.工作责任心强，能吃苦耐劳。
(二)有下列情形之一的，不得报名：
1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的。
2.曾受过刑事处罚和治安处罚或纪律处分的;
3.曾被开除公职的人员;
4.有违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;
5.其他不宜报名的情形。
(三)岗位职责
负责会议办理、政务调研、合作交流、重大活动办理及其他临时性的工作等。
二、招聘程序
(一)网上报名
1.报名时间：自公告信息发布之日起至2023年10月18日14:00时。
2.报名方式：登录南昌人才招聘网投递简历：简历投递网址:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=c=jobsa=jobs_showid=69545
注：本次招聘采取诚信报名，在招聘过程的任何环节中凡发现报名者与公告职位所要求的资格条件不符、弄虚作假的，均取消其报名或聘用资格，且后果由应聘者本人自负。
(二)面试：
1.用人单位将在报名结束后一周内择优电话通知面试人员，不符合岗位要求的，将不予电话通知面试。
2.面试时间及地点：另行电话通知。
面试要求：考生根据面试通知(短信或电话)要求，到达指定地点准时参加面试，若考生未按时参加面试，视为放弃面试资格。参加面试考生需要带以下材料：
1.《报名登记表》(此招聘公告附件);
2.身份证原件及复印件;
3.毕业证、学位证原件及复印件;
4.学信网上下载的《教育部学历证书电子注册备案表》打印件;
5.其他相关报考资料。
(三)用工管理
根据面试结果，由南昌市劳动保障事务代理中心以外包服务方式进行用工管理，依法签订劳动合同。
三、工作地点、待遇及福利
1、工作地点：南昌经济技术开发区党工委管委会办公室;
2、待遇：月收入5000-5500元左右(含五险一金个人部分)，有三节福利及年终奖，并按国家有关规定缴纳社会保险。
四、其他事宜
1.聘用人员聘用期间要服从管理，严格遵守国家法律法规和单位的各项规章制度与工作纪律;
2.聘用人员在社会上发生的一切纠纷由聘用人员自己负责。
五、联系方式
报名咨询：83867510 黄先生(工作日9:00-12:00,13:30-17:00)
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报名登记表(模版)
2023年南昌市劳动保障事务代理中心招聘岗位人数及要求